Phát hiện bất thường
Bắt sớm chi phí bất thường và tăng ca
Giám sát chi phí bất thường và tăng ca bằng quy tắc; AI chọn lọc kèm lý do. Chỉ quản trị viên.
Ứng dụng này dùng dữ liệu không gian làm việc. Hãy đăng ký và tạo không gian làm việc để sử dụng.
Phát hiện bất thườngBộ lọc quy tắc giám sát chi phí bất thường liên tục, không bỏ sót
Tự động phát hiện mẫu tăng ca trước khi tích tụ thành vấn đề
AI chọn lọc ứng viên kèm lý do, rút ngắn thời gian xem xét
Chỉ quản trị viên xem được, kiểm soát an toàn thông tin nhạy cảm
Phát hiện bất thường quét chi phí và chấm công theo bộ quy tắc, rồi đưa lên những trường hợp cần người xem lại. Có 4 dấu hiệu được máy chủ tính trước: một khoản chi đơn lẻ quá lớn, tổng chi của một cá nhân tăng vọt, tuần làm việc vượt mức trần 52 giờ theo luật lao động Hàn Quốc, và chuỗi ngày làm thêm giờ liên tiếp. Sau đó AI mới sắp xếp phần lọc ra và ghi kèm một dòng lý do. Chỉ quản trị viên mới mở được.
Ứng dụng này làm gì
- Tìm khoản chi đơn lẻ vượt 5 lần trung vị 30 ngày gần nhất và đồng thời vượt mức sàn đã đặt.
- Tìm người có tổng chi phí vượt 3 lần mức trung bình trên mỗi người.
- Tìm người có số giờ chấm công trong một tuần vượt mức trần 52 giờ của luật lao động Hàn Quốc.
- Tìm người làm thêm giờ 3 ngày liên tiếp.
- Gắn cho mỗi trường hợp một kết luận của AI kèm một dòng lý do, tách phần cần xem trước khỏi phần có thể bỏ qua.
Kết nối thế nào trong bộ all-in-one
Chi phí và giờ công nằm trên cùng một màn hình
Bạn không phải mở riêng phía chi tiêu và phía giờ công rồi tự đối chiếu. Dữ liệu đã tích lại trong sổ chi phí và trên bảng chấm công được đưa thẳng vào bộ quy tắc, giữ nguyên như đang có.
Máy chủ tính quy tắc, AI chỉ đưa ra kết luận
4 quy tắc chạy trên máy chủ để thu hẹp phạm vi. AI chỉ nhìn phần còn lại và viết lý do. Toàn bộ dữ liệu không bao giờ được chuyển cho mô hình.
Giờ làm thêm nêu ở đây được kiểm tra trước khi chốt lương
Các trường hợp 52 giờ một tuần và làm thêm liên tiếp đến từ chính dữ liệu chấm công mà bảng lương và sổ 4 loại bảo hiểm bắt buộc của Hàn Quốc dùng làm giờ công thực tế. Nhờ vậy danh sách rút gọn đã có trước khi kỳ lương được chốt.
Khi nào dùng
- Trước khi chốt chi phí cuối tháng, rà trước xem có khoản đơn lẻ nào lớn bất thường không.
- Khi cần xác nhận tuân thủ mức 52 giờ một tuần của Hàn Quốc, chỉ cần đọc danh sách rút gọn thay vì đếm từng người.
- Chuẩn bị cho kiểm toán, tập hợp các trường hợp bất thường của tháng trước cùng lý do đã ghi cho từng trường hợp.
Câu hỏi thường gặp
Hệ thống dựa vào tiêu chí nào để coi là bất thường?
Có 4 quy tắc. Về chi phí là khoản đơn lẻ vượt 5 lần trung vị 30 ngày và tổng chi cá nhân vượt 3 lần mức trung bình mỗi người; về chấm công là tuần vượt mức trần 52 giờ của luật lao động Hàn Quốc và 3 ngày làm thêm giờ liên tiếp.
AI có quyết định thay con người không?
Không. Quy tắc thu hẹp phạm vi, còn AI bổ sung kết luận và một dòng lý do. Quyết định cuối cùng thuộc về quản trị viên.
Những ai xem được mục này?
Chỉ quản trị viên. Vì màn hình này đặt chi phí và chấm công cạnh nhau nên quyền truy cập được giới hạn có chủ đích.
